El beneficio está destinado a entregar apoyo a las empresas de la región que contraten formalmente a personas desempleadas con hasta tres ingresos mínimos mensuales a los empleadores.
El Subsidio a la contratación, línea Activación Laboral forma parte el plan gubernamental para promover la inserción laboral, fortalecer el empleo y contribuir a la recuperación del mercado laboral para empresas que incorporen nuevos trabajadores a sus equipos.
El incentivo se paga directamente a la empresa empleadora y cubre hasta tres Ingresos Mínimos Mensuales (IMM), además de bonificar:
· Hasta un 60% del sueldo mínimo en la contratación de mujeres.
· Hasta un 50% del sueldo mínimo en la contratación de hombres
(Ambas con un plazo máximo de 4 meses).
Requisitos para la empresa:
· Tributar en primera categoría
· Contratar a mayores de 18 años con inicio de relación laboral desde el 15 de julio de 2026.
· Registra el contrato en la plataforma de la Dirección del Trabajo.
· Postular en la web del Subsidio al Empleo.
La encargada de la Unidad de Empleo y Capacitación en Empresa, Patricia Francke Gallardo, extendió la invitación a postular: “El subsidio a la contratación es una gran oportunidad para dar un impulso al sector productivo y dinamizar el mercado laboral a través de la incorporación de nuevos trabajadores a las empresas. La forma de postulación es muy simple: solo deben ingresar con su clave tributaria a la plataforma.”
¿Cómo postular?
las empresas que se encuentran en proceso de incorporación de nuevo personal pueden realizar el trámite de forma 100% online con su clave única tributaria a través del sitio web oficial www.subsidioalempleo.cl.