{"id":15493,"date":"2019-08-13T10:09:01","date_gmt":"2019-08-13T14:09:01","guid":{"rendered":"https:\/\/www.radioamigavallenar.cl\/?p=15493"},"modified":"2019-08-13T10:17:53","modified_gmt":"2019-08-13T14:17:53","slug":"mujeres-finalizan-con-exito-programa-de-entrenamiento-de-operadoras-de-camion-extraccion-en-minera-escondida","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.radioamigavallenar.cl\/?p=15493","title":{"rendered":"Mujeres finalizan con \u00e9xito programa de entrenamiento de Operadoras de Cami\u00f3n Extracci\u00f3n en Minera Escondida."},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.radioamigavallenar.cl\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/Mujeres-Entrada-a-la-Miner\u00a1a-2.jpeg\" alt=\"\" class=\"wp-image-15495\" width=\"493\" height=\"493\" srcset=\"https:\/\/www.radioamigavallenar.cl\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/Mujeres-Entrada-a-la-Miner\u00a1a-2.jpeg 640w, https:\/\/www.radioamigavallenar.cl\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/Mujeres-Entrada-a-la-Miner\u00a1a-2-150x150.jpeg 150w, https:\/\/www.radioamigavallenar.cl\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/Mujeres-Entrada-a-la-Miner\u00a1a-2-300x300.jpeg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 493px) 100vw, 493px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong><em>Logrando continuidad laboral en un \u00e1rea marcada por la presencia masculina, gracias al programa Semilleros de Talentos de la ONG Dejando Huellas, que permite capacitaciones como el curso Entrada a la Miner\u00eda.<\/em><\/strong> <\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Desde el a\u00f1o\n2017, la ONG Dejando Huellas de Vallenar, est\u00e1 trabajando de manera\ncolaborativa con Minera Escondida, esto con la finalidad de poder incorporar a\nmujeres y j\u00f3venes en la industria minera. Es as\u00ed como a la fecha, ya suman m\u00e1s\nde 25 mujeres de distintas regiones del pa\u00eds, que ya est\u00e1n incorporadas al\nsector minero con contrato indefinido, en el cargo de operadoras de cami\u00f3n\nextracci\u00f3n, 10 de ellas de la Regi\u00f3n de Atacama. <\/p>\n\n\n\n<p>A fines de julio, 7 mujeres de la segunda generaci\u00f3n de participantes de las capacitaciones que dicta la ONG Dejando Huellas en las distintas regiones de nuestro pa\u00eds, finalizaron su proceso de entrenamiento en Operaci\u00f3n de Cami\u00f3n Extracci\u00f3n CAEX en Minera Escondida, a todas ellas, lograron su renovaci\u00f3n de contrato indefinido como operadoras de CAEX. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>ENTRADA A LA MINER\u00cdA <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Destacar que las\nmujeres fueron parte de una primera etapa del Curso Entrada a la Miner\u00eda,\ndictado por el equipo de la ONG Dejando Huellas, luego mediante entrevistas\npersonales por el equipo de reclutamiento de Minera Escondida fueron\nseleccionadas para participar por 1 a\u00f1o en Programa de Entrenamiento de Operadoras\nMina para manejar cami\u00f3n extracci\u00f3n. <\/p>\n\n\n\n<p>El Curso Entrada\na la Miner\u00eda es una iniciativa que forma parte del Programa Semillero de\nTalentos para la Miner\u00eda de la ONG Dejando Huellas, el cual est\u00e1 dirigido para\nmujeres de distintas regiones de nuestro pa\u00eds y tiene como finalidad, conectar\na las mujeres con la miner\u00eda y fortalecer las competencias transversales que\nmejoran la empleabilidad de ellas y as\u00ed puedan enfrentar con \u00e9xito, los desaf\u00edos\npersonales que se presentar\u00e1n en su vida cotidiana y en el \u00e1mbito laboral.<\/p>\n\n\n\n<p>Alex Saavedra\nNeira, presidente de la ONG Dejando Huellas, se refiri\u00f3 a este logro de las\nmujeres, comentando que, \u201cnos alegra y emociona al ver a muchas mujeres cumplir\nsu sue\u00f1o de trabajar en la miner\u00eda, estoy muy feliz, que muchas mujeres se\nincorporen al mundo de la miner\u00eda que por siglos ha sido un rubro solo de\nhombres, las mujeres que hoy forman parte de la empresa Minera Escondida\ntuvieron que pasar por varios procesos, uno de ellos y el principal, nuestro\ncurso de Entrada a la Miner\u00eda, donde durante tres d\u00edas, las participantes las\nconectamos con la miner\u00eda y&nbsp; fortalecemos\nsus competencias transversales para la vida y el mundo laboral\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Alex agreg\u00f3 que \u201clos\ncursos son dictados por los propios trabajadores voluntarios activos de la gran\nMiner\u00eda, quienes, en su tiempo de descanso, en forma l\u00fadica y vivencial,\ncompartimos nuestros conocimientos y experiencias con la comunidad y as\u00ed\naportar a la formaci\u00f3n de nuevas generaciones de capital humano con las\nhabilidades y capacidades necesarias para enfrentar el futuro de la miner\u00eda\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Cabe destacar que las competencias en estos cursos son certificadas por la OTEC STRENUUS y abarcan m\u00f3dulos del Nivel 1 del marco de Cualificaciones Mineras del Consejo de Competencias Mineras CCM y con el patrocinio del CONSEJO MINERO, Consejo de Competencias Mineras, Ministerio de Miner\u00eda, Ministerio del Trabajo y Ministerio de la Mujer y de la Equidad de G\u00e9nero.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Logrando continuidad laboral en un \u00e1rea marcada por la presencia masculina, gracias al programa Semilleros de Talentos de la ONG Dejando Huellas, que permite capacitaciones&hellip; 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